04.01.2009 На одной из страниц веб-статистики мы впервые публикуем отчёт об активности сканеров и роботов поисковых систем у нас на сайте - с 1 июля 2007 года по настоящее время.
Сканеры и "роботы"
25.12.2008 А на главной странице уже начинается публикация анонсов событий 2009 года: ОмГТУ 23-24 апреля проводит II Всероссийскую научную студенческую конференцию "Современные проблемы экономического развития".
ОмГТУ: Конференции-2009
21.12.2008 Продолжаем открывать именные новостные страницы событий омских вузов.
Олимпиада в Саранске
05.12.2008 Сообщение о торжественном мероприятии, посвящённом учреждению в Омске Некоммерческого партнёрства "Омское ИТ-сообщество" - 10 декабря 2008 года в Омском региональном бизнес-инкубаторе.
Омское ИТ-сообщество
ЛАБОРАТОРИЯ ВИРТУАЛЬНОЙ УЧЕБНОЙ ЛИТЕРАТУРЫ – ТЕРРИТОРИЯ КАЧЕСТВЕННЫХ ЭЛЕКТРОННЫХ УЧЕБНИКОВ
НАВИГАЦИЯ:
/ Главная /
PDF-учебники / Экономика-плюс
АДМИНИСТРАТИВНО-УПРАВЛЕНЧЕСКИЙ ЗАЛ БИБЛИОТЕКИ / ИНТЕРФЕЙСНЫЙ БИБЛИО-МОНИТОР
Интернет-проект "Высшее образование в Омске" (6 января) представляет электронную библиотеку бесплатных учебников, лекций, конспектов и книг для вузов по разнообразным дисциплинам в PDF-, XML- и EXE-формате студентам для написания рефератов, курсовых, дипломных и иных студенческих учебных работ
Электронные бесплатные библиотеки учебников - альтернатива "интернетным" дипломам и курсовым
Администрация не несёт ответственности за содержание материалов, кроме случаев, оговоренных особо
Размещение и использование всех учебных материалов носит исключительно личный некоммерческий характер
Все файлы взяты исключительно в Сети из открытых и общедоступных источников
Все авторские права на все издания сохранены и принадлежат их авторам или правообладателям
На входе в электронную бесплатную библиотеку представлены все правовые регламентации
Дуракова И.Б., Родин О.А., Талтынов С.М. Теория управления персоналом: Учебное пособие. Выпуск 3. - Воронеж: Изд-во ВГУ, 2004. - 83 с.
Цель данного учебного пособия авторы видят в том, чтобы оказать методическую помощь студентам и магистрантам в изучении теоретических основ курса "Управление персоналом", познании эволюционных этапов становления науки управления людьми в организации, выявления особенностей разработки его философии, стратегии и политики. Учебное пособие предполагает сочетание изучения обозначенных разделов курса на учебных занятиях и самостоятельно, содержит примеры из реалий управления персоналом конкретных организаций, вопросы для самопроверки, рекомендуемую литературу.
К сожалению, данный PDF-файл закрыт авторами для распечатки на принтере. Возможно только визуальное ознакомление.
Бычкова А.В. Управление персоналом: Учебное пособие. - Пенза: Изд-во Пенз. гос. ун-та, 2005. - 137 с.
Учебное пособие содержит информацию об основных подходах к эффективному управлению персоналом в общем контексте управления организацией. Рассмотрены вопросы, возникающие в процессе управления персоналом: планирование и приём персонала, использование и развитие персонала, мотивация и стимулирование персонала, проблемы управления персоналом и их решение, основы создания рабочей команды и др. В пособии приведены вопросы для повторения и тесты для самоконтроля.
Предназначено для студентов, преподавателей, слушателей курсов повышения квалификации, специализирующихся в области менеджмента.
Карякин А.М. Управление персоналом: Учебное пособие. - Иваново: Иван. гос. энерг. ун-т, 2005. - 166 с.
При создании данного электронного учебного пособия автором была поставлена цель обобщения и постоянного обновления материала по проблематике, связанной с управлением персонала, и представление информации в доступной форме для студентов различных специальностей. Основой для учебного пособия послужило пособие изданное в начале 2002 года и курс лекций по управлению персоналом, разработанный и в течение ряда лет использовавшийся для обучения студентов в Ивановском государственном энергетическом университете.
Управление персоналом: Учебник для вузов / Под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Ерёмина. - М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1998. - 423 с.
На основе отечественного и зарубежного опыта предлагаются эффективные подходы к работе с персоналом в современных условиях (командный менеджмент, контрактация ответственности, антикризисное управление). Рассматриваются основы организации управления, концепции управления персоналом, стратегии управления персоналом, технологии и методы управления персоналом. Проблемы управления персоналом рассматриваются с учётом специфики организационной культуры, фаз жизни организации.
Для студентов вузов, слушателей институтов и курсов повышения квалификации, работников служб управления персоналом, руководителей предприятий и организаций.
Макарова И.К. Управление персоналом: Наглядные учебно-методические материалы. - М.: ИМПЭ им. А.С. Грибоедова, 2006. - 98 с.
В пособии в краткой наглядной и чётко структурированной форме изложены основные темы учебного курса "Управление персоналом".
Пособие поможет студентам активнее использовать учебное время на лекционных занятиях и качественнее усвоить теоретический материал по данной дисциплине.
Чуйкин А.М. Основы менеджмента: Учебное пособие. - Калининград: Изд-во КГУ, 1996. - 106 с.
Пособие написано в соответствии с требованиями государственного образовательного стандарта и с учётом базовой учебной программы по курсу "Менеджмент", а также учебного плана экономического факультета Калининградского государственного университета. Предназначено для студентов специальности 061100 "Менеджмент".
Александрова Т.Г. Управление персоналом: Методические указания к практическим занятиям. - Оренбург: ГОУ ОГУ, 2004. - 63 с.
Знание основ управления персоналом, помогает решению конкретных ситуаций, возникающих при приёме, адаптации персонала, оценки его деятельности, правильному формированию кадровой политики на предприятии в организации. Выполнение практических работ способствует закреплению теоретических знаний, овладением навыков самостоятельной работы студентов.
Методические указания предназначены для проведения практических занятий по дисциплине "Управление персоналом" для студентов специальности 0602 "Менеджмент".
Иванов Л.Б., Мурашкин Н.В., Тюкина О.Н. и др. Основы менеджмента: понятие кибернетики и общие вопросы управления. - Псков: ПГПИ, 2000. - 92 с.
В данном учебном пособии рассматриваются основные понятия и положения кибернетики как науки о целенаправленном, оптимальном управлении сложными динамическими системами. Предложенные понятия широко используются в науке и практике управления производством.
Ионова С.М., Шумал С.С. Шпаргалка по менеджменту: Ответы на экзаменационные билеты. - М.: Аллель-2000, 2005. - 64 с. - (Полный зачёт).
Всё выучить - жизни не хватит, а экзамен сдать надо. Это готовая "шпора", написанная реальными преподами. Здесь можно найти всё необходимое по Менеджменту.
Писать и готовить "шпоры" полезно и даже нужно. Но приносить на экзамен их не следует.
Настоящее учебное пособие разработано на базе курсов "Менеджмент", "Основы менеджмента", "Общая теория менеджмента". Автор обобщает общие идеи, принципы, модели менеджмента, изложенные в научной и учебной литературе российских и зарубежных специалистов.
Книга является базой для дальнейшего изучения специальных вопросов инновационного, финансового, рекламного, банковского менеджмента, управления персоналом.
Для студентов экономических специальностей и руководителей, самостоятельно изучающих основы менеджмента.
TOP-20 скачать:
Y: мировая экономика
Y: учебники скачать
Y: учебники бесплатно
Y: библиотека учебников
Y: учебники скачать
Y: учебники по экономике
Y: экономическая теория
Y: стратегический
Y: педагогика
Y: ТГП скачать
Y: регионы экономика
Y: социальная работа
Y: правоведение учебник
Y: история экономики
M: ТГП
G: микроэкономика
Y: финансы менеджмент
Y: теория организации
Y: скачать учебник
Y: маркетинговый план
Дуракова И.Б., Родин О.А., Талтынов С.М. Теория управления персоналом: Учебное пособие. Выпуск 3. - Воронеж: Изд-во ВГУ, 2004. - 83 с.
Управление персоналом: Учебник для вузов / Под ред. Т.Ю. Базарова, Б.Л. Ерёмина. - М.: Банки и биржи, ЮНИТИ, 1998. - 423 с.
